Arzt als Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d)
Heidelberg
Aktualität: 29.08.2024
29.08.2024, Institut für Kommunikations- und Prüfungsforschung gGmbH
Heidelberg
Arzt als Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d)
Über uns:
Das gemeinnützige »Institut für Kommunikations- und Prüfungsforschung« als Träger des »Umbrella Consortium for Assessment Networks (UCAN)« unterstützt über 95 Kooperationspartner (Fakultäten, Ärztekammern, Fachgesellschaften und andere Institute) bei der Vorbereitung, Qualitätssicherung, Durchführung und Nachbereitung von Prüfungen.
Klimawandel, demographische Entwicklungen, Mangel an Gesundheitsfachkräften, Digitalisierung und niedrige Gesundheitskompetenz der Bevölkerung erfordern eine Anpassung und Neuorientierung der Aus- und Weiterbildung in den Gesundheitsberufen. Die notwendige Transformation in den Gesundheitsberufen verlangt eine interprofessionelle und internationale Abstimmung in den Ausbildungs-Outcomes. Gute Prüfungen stellen das effizienteste Werkzeug für die Neugestaltung von Curricula, der interprofessionellen Abstimmung von Ausbildungszielen sowie des Feedbacks an Auszubildende und Studierende dar. Die Verbesserung der Arzt-Patienten-Kommunikation und Bildungsforschung in den Gesundheitsberufen sind weitere Schwerpunkte unserer Arbeit.
Aufgaben:
Entwicklung von interprofessionellen Performanztests in den Gesundheitsfachberufen für komplexe Themen
Weiterentwicklung von curricularen Konzepten und Lernzielkatalogen
Entwicklung und Qualitätssicherung von innovativen Prüfungen
Planung, Koordination und Umsetzung von Forschungs- und Publikationsprojekten
Erstellung von Förderanträgen, Zwischen- und Abschlussberichten sowie Erstellung von wissenschaftlichen Publikationen
Sammlung, Aufbereitung und Bereitstellung von Lehr- und Prüfungseinheiten
Konzeption, Durchführung und Evaluation von Schulungen und Workshops
Kontaktaufnahme mit wissenschaftlichen Kooperationspartnern und Netzwerkkoordination
Aktive Teilnahme an inter- und nationalen Kongressen/Workshops und Veranstaltungen
Qualifikationen:
Abgeschlossenes Hochschulstudium der Humanmedizin
Erfahrung in der Durchführung von Forschungsprojekten
Analytisches, strategisches und wissenschaftliches Denken und Arbeiten
Interesse und Freude an der Leitung von Projekten
Gute statistische Kenntnisse wären von Vorteil
Hohes Maß an Motivation, Engagement und Organisationstalent und Kommunikationskompetenz
Selbstständige und sorgfältige wissenschaftliche Arbeitsweise
Wir bieten:
Sie arbeiten als Teil eines hochmotivierten Teams eigenverantwortlich und haben dabei viel Freiraum, Ihre eigenen Ideen einzubringen
Es erwarten Sie spannende, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben
Einen Job, in dem Sie sich entfalten können, und ein Team, mit dem Arbeiten Spaß macht!
Flexible und moderne Arbeitszeiten und -formen
Die Vergütung ist angelehnt an TV-L (EG 15 entsprechend der persönlichen Qualifikation)
Unser Kontakt:
Institut für Kommunikations- und Prüfungsforschung gGmbH
Prof. in Dr. in med. Jana Jünger, MME
Wieblinger Weg 92a
69123 Heidelberg
Oder per Mail (bitte zusammengefasst als eine PDF-Datei) an Frau Sofia Gelashvili :
E-Mail: s.gelashvili@cares.institute
Weitere Informationen:
Die vertrauliche Behandlung der Bewerbungsunterlagen und deren datenschutzrechtlich sichere Vernichtung wird zugesichert.
Erstinformation zum Datenschutz über unsere Verarbeitung der Daten von Bewerber*innen nach Art. 13 DS-GV finden Sie unter:
Https://cares.institute/datenschutz/