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(Senior) Systemadministratorin / Systemadministrator BS2000/Linux (m/w/d)
Hagen, Düsseldorf, Köln, Münster, Paderborn
Aktualität: 14.10.2024

Anzeigeninhalt:

14.10.2024, Information und Technik Nordrhein-Westfalen (IT.NRW)
Hagen, Düsseldorf, Köln, Münster, Paderborn
(Senior) Systemadministratorin / Systemadministrator BS2000/Linux (m/w/d)
Über uns:
Bei IT.NRW geht es um mehr als »nur« einen Job. Es geht um einen wichtigen gesellschaftlichen Auftrag: ein ganzes Bundesland digital vorwärtsbringen. Als Systemadministratorin/Systemadministrator (m/w/d) stellen Sie gemeinsam im Team den Betrieb der BS2000- und Linuxserver sicher, die für verschiedene Fachverfahren der Justiz Nordrhein-Westfalens von zentraler Bedeutung sind. Damit tragen Sie dazu bei, innovative Services für die Justiz zu realisieren, und sind Wegbereiter für den digitalen Rechtsstaat. Bringen Sie sich jetzt ein und leisten Sie einen wichtigen Beitrag für 18 Millionen Bürgerinnen und Bürger in NRW! Mit über 160 Mitarbeitenden gehört das Servicebündel Justiz zu den größten Servicebündeln des Landesbetriebes IT.NRW. Unsere Kundinnen und Kunden sind das Justizministerium NRW, der Bund, die Europäische Kommission sowie weitere Auftraggeber mit Bezug zur Justiz. Zurzeit betreuen wir mehr als 50 Fachverfahren über den gesamten Lebenszyklus, d.h. von der Konzeption, über die Software-Entwicklung bis zum Betrieb.
Aufgaben:
  • Sie administrieren die BS2000- und Linux-Server und stellen gemeinsam im Team die tägliche Lauffähigkeit der Systeme sicher. Diese dienen der Bereitstellung von Fachverfahren der Justiz Nordrhein-Westfalens im Bereich Zahlungsverkehr.
  • Sie betreuen das Monitoring des Systems und der Backup-Komponenten.
  • Sie verantworten die Bereitstellung, den Test und Einsatz von BS2000-Betriebssystem-Korrekturen sowie neuer BS2000-Betriebssystem-Versionen.
  • Sie übernehmen den First- und Second-Level Support und fungieren als Ansprechperson zur Anwendungsprogrammierung.
  • Ihre zusätzlichen Tätigkeiten als Senior Systemadministratorin/Systemadministrator (EG 12):
  • Sie entwickeln den Mainframe-Bereich technisch weiter.
  • Sie erstellen und entwickeln Schnittstellen zu weiteren Systemen.
  • Sie erstellen und führen entsprechende Konzepte weiter (IT-Sicherheitskonzept, Betriebsführungskonzept).
Qualifikationen:
  • Abgeschlossenes Fachhochschul- oder Bachelorstudium im Bereich Informationstechnik, Mathematik, Physik oder in einem Studiengang mit IT-Bezug
  • Alternativ zum Studium: Abschluss als Operative Professional oder langjährige einschlägige Berufserfahrung in der IT
  • Erfahrung in der Administration von Linux- oder BS2000-Servern
  • Know-how im Rechenzentrumsbetrieb
  • Sicheres Deutsch (in Wort und Schrift)
  • Mindestens dreijährige praktische Erfahrung in der Erstellung und Pflege von Skripten oder Prozeduren sowie in Datensicherungssystemen
  • Wünschenswert sind zudem:
  • Know-how im Netzwerk-Bereich
  • Bereitschaft, sich in neue Technologien und Systeme einzuarbeiten
  • Erfahrung in der Administration von virtuellen Maschinen
  • Ihre Persönlichkeit:
  • Teamgeist
  • Offen im Umgang mit Veränderungen
  • Gut darin, Zusammenhänge zu erfassen und Neues zu lernen
Wir bieten:
  • Gute Work-Life-Balance sowie Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch hohe Flexibilität (z.B. bis zu 80 % Homeoffice, flexible Arbeitszeiten, Option auf Teilzeitarbeit)
  • Gute Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Ein offenes Arbeitsklima
  • Standortabhängig: Kantine sowie kostenfreie Parkplätze
Unser Kontakt:
Fragen zum Aufgabengebiet beantwortet Andreas Lammerding, andreas.lammerding@it.nrw.de , Tel. 0211/9449-4896 Alexander Block, alexander.block@it.nrw.de , Tel. 0211/9449-4859 Fragen zum Bewerbungsverfahren beantwortet Daniel Czogalla, daniel.czogalla-wulfert@it.nrw.de , Tel. 0211/9449-6697
Weitere Informationen:
Selbstverständlich achten wir auf den Datenschutz und behandeln Ihre Unterlagen vertraulich. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen Frauen nach Maßgabe des LGG NRW in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sowie gleichgestellter behinderter Menschen im Sinne des § 2 SGB IX sind ausdrücklich erwünscht. Wir bekennen uns ausdrücklich zu Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Talente - ungeachtet von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, sexueller Orientierung und Identität. Deshalb hat IT.NRW die Charta der Vielfalt unterzeichnet: www.charta-der-vielfalt.de .

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