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Ingenieur*in (Gebäude- u. Energietechnik) für das Helmholtz Kompetenznetzwerk Klimagerecht Bauen
Berlin
Aktualität: 13.12.2024

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13.12.2024, MAX-DELBRÜCK-CENTRUM FÜR MOLEKULARE MEDIZIN
Berlin
Ingenieur*in (Gebäude- u. Energietechnik) für das Helmholtz Kompetenznetzwerk Klimagerecht Bauen
Über uns:
Das Max-Delbrück-Centrum für Molekulare Medizin in der Helmholtz-Gemeinschaft (Max Delbrück Center) ist ein international bekanntes biomedizinisches Forschungszentrum. Wir wollen die molekularen Mechanismen von Gesundheit und Krankheit verstehen und auf dieser Basis neue Diagnostika und Medikamente entwickeln. Das Max Delbrück Center ist Mitglied der Helmholtz-Gemeinschaft, der größten Wissenschaftsorganisation Deutschlands, und bietet ein anregendes Forschungsumfeld mit modernster Forschungsinfrastruktur. Derzeit arbeiten ~1250 Mitarbeiter*innen und ~500 Gastwissenschaftler*innen an den Standorten Berlin-Buch und Berlin-Mitte. Eine unserer größten Stärken ist die Vielfalt unserer Belegschaft. Das Miteinander fördert Kreativität und beflügelt Innovation. Mithilfe wegweisender biomedizinischer Forschung wollen wir Menschen ein gesünderes Leben ermöglichen. Unser Ziel ist es, mit unseren Entdeckungen neue Wege zu bahnen, um Krankheiten besser vorzubeugen, zu behandeln und schließlich zu heilen. Helmholtz Kompetenznetzwerk Klimagerecht Bauen Die Helmholtz-Gemeinschaft umfasst 18 Forschungszentren mit ca. 40.000 Beschäftigten. Das Präsidium der Helmholtz-Gemeinschaft hat dem Max Delbrück Center die Aufgabe übertragen, ein Kompetenznetzwerk Klimagerecht Bauen zu etablieren. Das Kompetenznetzwerk wird die in den Zentren vorhandene Expertise im Energie- und Baubereich bündeln und weiterentwickeln, einzelne Zentren konzeptionell beraten und sich dafür einsetzen, dass Ergebnisse aus der Energie- und Bauforschung in Campus-, Infrastruktur- und Gebäudeprojekten integriert werden. Für unser interdisziplinäres Team suchen wir zeitnah eine*n engagierte*n Ingenieur*in (m/w/d), der*die nach einer systematischen Einarbeitung in die Themen des Forschungsbaus selbstständig relevante Aufgaben im Bereich Gebäude- und Energietechnik übernimmt und Ideen für klimagerechte, lebenszyklusorientierte Gebäude und Liegenschaften für die Forschung entwickelt.
Aufgaben:
  • Kooperative Zusammenarbeit mit allen relevanten Fachabteilungen und Netzwerken der Helmholtz-Gemeinschaft; bündeln von Ideen und Best-Practice-Beispielen und Überführung in generelle Handlungsempfehlungen zur Förderung von klimagerechten Forschungsinfrastrukturen
  • Recherche zu relevanter Forschung und Technologieentwicklungen im Bereich Gebäude- und Campusenergieversorgung sowie Entwicklung von Konzepten, die eine Anwendung neuer Technologien in Helmholtz-Zentren ermöglichen könnten
  • Fachliche Beratung der Helmholtz-Zentren bei den Themen energieeffizienter und klimapositiver Gebäudebestand, Energiemanagement, Nutzung erneuerbarer Energien
  • Fachliche Unterstützung bei der Planung von Fortbildungsveranstaltungen für die Themen Energiemanagement und Campusentwicklung
Qualifikationen:
  • Wissenschaftlicher Hochschulabschluss mit Schwerpunkt Technische Gebäudeausrüstung, Energietechnik oder Versorgungstechnik
  • Kenntnisse im Bereich regenerative Energiesysteme/​Energiemanagementsysteme
  • Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse
  • Engagierte Persönlichkeit mit hoher Eigenmotivation
  • Fähigkeit zum konzeptionellen und strategischen Arbeiten
  • Kommunikationsstärke sowie Konfliktfähigkeit
  • EDV-Anwendungen: Office
  • Berufserfahrung im Bereich hochtechnisierte Gebäude und Infrastrukturen sind von Vorteil, aber nicht Bedingung
Wir bieten:
  • Internationales Arbeitsumfeld mit Kommunikation in englischer und deutscher Sprache
  • Interessante Karrieremöglichkeiten und umfangreiches Qualifizierungs- und Weiterbildungsangebot
  • Vereinbarkeit von Familie und Beruf, zertifiziert durch das Audit berufundfamilie
  • Vielfältige Unterstützung für »Neu-Berliner*innen« (Welcome & Family Office)
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Fitness-Center
  • Außerdem profitieren Sie von:
  • Einer Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst des Bundes (TVöD Bund), inklusive zusätzlicher betrieblicher Altersversorgung
  • Flexiblen Arbeitszeiten und Unterstützungsangeboten für die Kinderbetreuung
  • Einem idyllischen grünen Campus, der bestens mit Fahrrad, ÖPNV oder dem Auto zu erreichen ist
  • Einem sicheren Arbeitsplatz
  • Zuschuss zum Jobticket sowie Vergünstigungen in der Campus-Mensa
  • Zusätzlichen Gesundheitsleistungen wie Grippeschutz-Impfung, Sehtest, Ergonomie-Beratung am Arbeitsplatz
  • Der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
  • Einer kostenlosen Nextbike-Nutzung vom S-Bahnhof Buch bis zum Campus
  • Die Vergütung erfolgt nach TVöD Bund, je nach Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen bis Entgeltgruppe 13.
Unser Kontakt:
Christian Langfeld Helmholtz Kompetenznetzwerk Klimagerecht Bauen Christian.langfeld@mdc-berlin.de MDC Berlin-Buch Robert-Rössle-Straße 10 13125 Berlin Www.mdc-berlin.de
Weitere Informationen:
Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion Chancengleichheit ist uns wichtig. Das MDC schätzt Vielfalt und setzt sich für ein tolerantes, faires und offenes Umfeld ein, in dem sich jeder entwickeln und entfalten kann. Wir berücksichtigen alle qualifizierten Bewerber*innen, unabhängig von Herkunft, Religion, Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, Behinderung, Alter oder anderen Merkmalen. Wir sind davon überzeugt, dass vielfältige Teams, die ein breites Spektrum an Erfahrungen, Perspektiven und Hintergründen repräsentieren, unsere Forschung und Arbeit bereichern. Wir freuen uns auf Bewerbungen von aufgeschlossenen Menschen, die gemeinsam in einem vielfältigen Umfeld arbeiten möchten. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden besonders berücksichtigt.

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