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Bezirksamt Wandsbek

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Sozialpädagoge bzw. Sozialarbeiterin (m/w/d) in der Jugendberufsagentur
Hamburg
Aktualität: 21.11.2024

Anzeigeninhalt:

21.11.2024, Bezirksamt Wandsbek
Hamburg
Sozialpädagoge bzw. Sozialarbeiterin (m/w/d) in der Jugendberufsagentur
Über uns:
Warum sind wir uns so sicher, dass unsere Jobs in den Bezirksämtern so bunt sind? Weil wir es täglich in unserer Arbeit erleben! Denn unsere Aufgaben sind so vielfältig wie unser Wetter: mal beständig, mal wechselhaft und immer spannend. Bei den einen gestalten wir aktiv unsere bunten Stadtteile und bei anderen tragen wir zur Bürgernähe unserer Stadt bei. Egal ob als Anlaufstelle für Bürger:innen in jeder Lebenslage oder bei der Arbeit für und in den Bezirken, wir berühren damit die Leben unserer Mitmenschen. Mit Leidenschaft und Engagement für unsere hanseatische Metropole - kommen Sie an Bord und prägen Sie mit uns die Zukunft Hamburgs! In jedem Bezirk gibt es einen Standort der Jugendberufsagentur (JBA), um junge Menschen unter 25 Jahren zuverlässig und gezielt in Ausbildung zu vermitteln. Die bezirklichen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in der Jugendberufsagentur stehen den Jugendlichen zur Seite, wenn sich herausstellt, dass die Dienstleistungen und Hilfen der Bezirksämter notwendig sind, um den Übergang in Ausbildung oder Beruf besser bewältigen zu können. Hierzu arbeiten Sie eng mit anderen bezirklichen Dienststellen zusammen, wie z.B. dem Allgemeinen Sozialen Dienst des Fachamtes Jugend- und Familienhilfe, aber auch den freien Trägern der Jugendhilfe, Jugendsozialarbeit und Jugendberatung.
Aufgaben:
  • Sie übernehmen die sozialpädagogische (Erst-) Beratung bzgl. aller Aspekte der Jugend- und Familienhilfe oder anderer bezirklicher Zuständigkeiten.
  • Sie arbeiten eng und kooperativ mit den bezirklichen Dienststellen, Einrichtungen der Kinder- und Jugendhilfe sowie weiteren Beteiligten der Jugendberufsagentur zusammen.
  • Sie führen die Verweisberatung, Lotsenfunktion für Angebote und Maßnahmen der verschiedenen beteiligten Rechtskreise, ggf. Begleitung durch.
  • Sie entwickeln und konzipieren geeignete (niedrigschwellige) Maßnahmen und Kooperationsstrukturen für besondere Zielgruppen und/oder Sozialräume im Bezirk.
  • Sie führen Fallbesprechungen/-konferenzen durch bzw. beteiligen sich hierbei.
Qualifikationen:
  • Erforderlich
  • Hochschulabschluss (Bachelor oder gleichwertig) in Sozialer Arbeit oder Sozialpädagogik mit staatlicher Anerkennung oder
  • Gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen (z.B. Hochschulabschluss in Pädagogik oder Erziehungswissenschaften mit mindestens dreijähriger Berufserfahrung in Feldern der Sozialen Arbeit auf Bachelorniveau)
  • Vorteilhaft
  • Beratungskompetenz und mehrjährige Berufserfahrung in systemischer und/oder sozialpädagogischer Beratung
  • Fundierte und vertiefte Kenntnisse in den einschlägigen Rechtsnormen des SGB II, III und VIII
  • Umfassendes Wissen über das Übergangssystem Schule - Beruf sowie Kenntnisse des Jugendhilfesystems, der bezirklichen Strukturen, Einrichtungen und Projekte
  • Ausgeprägte soziale, kommunikative und interkulturelle Kompetenzen
  • Ein starkes Engagement verbunden mit einer sehr guten Arbeitsorganisation, einer hohen Belastbarkeit und einer ausgeprägten Dienstleistungsorientierung
Wir bieten:
  • Eine Stelle, unbefristet, schnellstmöglich zu besetzen
  • Bezahlung nach Entgeltgruppe S11b TV-L ( Entgelttabelle )
  • 30 Tage Urlaub pro Jahr (bei einer 5-Tage-Woche)
  • Betriebliche Gesundheitsförderung, die Möglichkeit zum Erwerb des EGYM Wellpass (Firmenfitness) sowie die Leasingmöglichkeit eines Wunschfahrrads (FHH-Bike)
  • Betriebliche Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen
  • Förderung Ihrer persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
  • Ein motiviertes und engagiertes Team sowie eine sinnvolle Aufgabe, in der Sie einen großen Gestaltungsspielraum haben und einen Beitrag leisten können zur Verbesserung der Lebenssituation von Kindern, Jugendlichen und Familien in Wandsbek
Unser Kontakt:
Kontakt bei fachlichen Fragen Bezirksamt Wandsbek Integrierte Sozialplanung Kathrin Leven +49 40 428 81-2927 Kontakt bei Fragen zum Ausschreibungsverfahren Personalmanagement Janina Schulz +49 40 428 81-2467
Weitere Informationen:
Wir freuen uns insbesondere über Bewerbungen von Männern. Sie werden aufgrund ihrer Unterrepräsentanz bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.

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