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Sachbearbeiter:in (w/m/d) Rechtsgrundlagen­­,­­ wirtschaftliche Grundsatzfragen­­,­­ Evaluation ÖPP-Projekte (Amtsrätin:Amtsrat) 19.12.2024 Stadt Frankfurt am Main - DER MAGISTRAT - Frankfurt am Main
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Sachbearbeiter:in (w/m/d) Rechtsgrundlagen, wirtschaftliche Grundsatzfragen, Evaluation ÖPP-Projekte (Amtsrätin:Amtsrat)
Frankfurt am Main
Aktualität: 19.12.2024

Anzeigeninhalt:

19.12.2024, Stadt Frankfurt am Main - DER MAGISTRAT -
Frankfurt am Main
Sachbearbeiter:in (w/m/d) Rechtsgrundlagen, wirtschaftliche Grundsatzfragen, Evaluation ÖPP-Projekte (Amtsrätin:Amtsrat)
Aufgaben:
  • Das Sachgebiet »EU-Beihilferecht, Städtetag, ÖPP-Grundsatzangelegenheiten und Zentrale Aufgaben« ist zuständig für die Bearbeitung zentraler finanzrelevanter Belange, die insbesondere für die Entscheidungsträger:innen auf Dezernatsebene vorbereitet und begleitet werden. Die Aufgabe verzahnt rechtlichen, wirtschaftlichen und gremienpolitischen Sachverstand und bietet Raum für eigenständiges, strategisches, grundsätzliches und sachfundiertes Arbeiten mit Entwicklungs- und Gestaltungsspielräumen in der Entscheidungsfindung und bei der Strukturierung der dazu erforderlichen Vorbereitungen, insbesondere auch in Abstimmung mit den weiteren Zentralämtern sowie stadtinternen wie -externen Kooperationspartner:innen.
  • Sachbearbeitung im Bereich der finanzrelevanten Rechtsgrundlagenarbeit / Grundsatzangelegenheiten Öffentlich-Privater-Partnerschaften und des Europäischen Beihilferechts z. B. Beratung der Dezernate und Ämter, Erarbeitung und Weiterentwicklung von Rahmen- u. Musterdienstvorschriften sowie deren Berücksichtigung im Rahmen des zukünftigen (IT-) Projekts Fördermittelmanagement und für das städt. Intranet; Mitarbeit in der anstehenden Endbearbeitung von ÖPP-Projekten
  • Mitarbeit bei der Sitzungsvorbereitung in Angelegenheiten der kommunalen Spitzenverbände
  • Inhaltliche Unterstützungsleistungen für den Bereich der Konzessionsverträge
  • Prüfen und Auswerten von Gesetzesänderungen und Recherche zu wirtschaftlichen und rechtlichen Entwicklungen und Hintergrundinformationen
  • Verwalten und Aufbereiten der Organisationsgrundlagen und Vorgänge des Sachgebietes
  • Mitarbeit bei der konzeptionellen Weiterentwicklung
Qualifikationen:
  • Befähigung für den gehobenen allgemeinen Verwaltungsdienst bzw. abgeschlossenes, einschlägiges Hochschulstudium (Diplom (FH) / Bachelor) im Bereich Public Administration, Public Management, Verwaltungsmanagement oder Verwaltungswissenschaften
  • Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung
  • Kenntnisse des EU-Beihilferechts sowie des Gemeindewirtschaftsrechts und des Gemeindefinanzsystems
  • Wünschenswert sind insbes. Kenntnisse in der Handhabung von Finanzausgleichssystemen, des Konzessionsrechts und/oder des EU-Beihilferechts sowie des ÖPP-Vertragsrechts, z. B. auch nachgewiesen durch Erfahrungen in der Systematik verwandter Rechtsgebiete (z. B. Haushaltsrecht, Vergaberecht, Förderrecht etc.)
  • Eigeninitiative, Organisationsfähigkeit, ausgeprägte Kooperations- und Kommunikationsfähigkeit, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen
  • Hohe Einsatzbereitschaft und Flexibilität
  • Bereitschaft zum permanenten Erwerb von zusätzlichen Kenntnissen und Fähigkeiten im Zusammenhang mit den sich ändernden Sachgebietsaufgaben in z. T. auch neuen Themengebieten
  • Hohe IT-Affinität (u. a. auch im Hinblick auf eine elektronische Vorgangsverwaltung)
  • Interkulturelle Kompetenz
Wir bieten:
  • Umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen
  • Betriebliche Altersvorsorge und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung
  • Ein modernes und kollegiales Arbeitsumfeld bei einer sicheren und sozialen Arbeitgeberin im öffentlichen Dienst
  • Vielfältige, lebensphasenorientierte Arbeitszeitmodelle mit flexiblen Arbeitszeiten im Rahmen unserer Gleitzeitregelung einschließlich der Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten (nach erfolgter Einarbeitung)
Unser Kontakt:
Unter https://StadtFrankfurtJobs.de/FAQ.html finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen (z. B. zur Bezahlung).
Weitere Informationen:
Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung. Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht. Für weitere Auskünfte zum Bewerbungsverfahren wenden Sie sich gerne an Frau Stengel (Recruiting) , Tel. (069) 212-33047 und bei fachlichen Fragen gerne an Herrn Zwingler (Abteilungsleitung) , Tel. (069) 212-33025 .

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