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Planer*in (m/w/d) Radverkehr (Diplom (FH)­­/­­Bachelor) 04.10.2024 Landesbetrieb Straßenbau Nordrhein-Westfalen Gelsenkirchen
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Planer*in (m/w/d) Radverkehr (Diplom (FH)/Bachelor)
Gelsenkirchen
Aktualität: 04.10.2024

Anzeigeninhalt:

04.10.2024, Landesbetrieb Straßenbau Nordrhein-Westfalen
Gelsenkirchen
Planer*in (m/w/d) Radverkehr (Diplom (FH)/Bachelor)
Aufgaben:
  • Bearbeitung aller den Radverkehr betreffenden planerischen und referatsübergreifenden Fragestellungen, insbesondere Ausführungsaufgaben der Radverkehrsplanung
  • Grundsatzthemen der Radverkehrsplanung (technisch, rechtlich, finanziell)
  • Projektbegleitung, Planungscontrolling und Beratung der Niederlassungen bei Radschnellverbindungen, Radvorrangrouten und anderen Radwegen
  • Prüfung von Entwürfen in Abhängigkeit von Vorlagegrenzen
  • Mitwirkung bei der Koordination und Weiterentwicklung eines themenbezogenen Netzwerkes
  • Zusammenarbeit mit den Fachbehörden, Kommunen sowie Institutionen wie der AGFS, dem ADFC und Anderen
  • Zusammenarbeit und Berichtswesen mit den Ministerien
Qualifikationen:
  • Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Raumplanung, Verkehrsingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen, Geographie oder vergleichbar (Diplom (FH)/Bachelor) oder
  • Befähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt im technischen Dienst, Schwerpunkt Ingenieurwissenschaften
  • Langjährige praktische Erfahrung in der Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt im technischen Dienst bzw. vergleichbar
  • Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen
  • Erfahrungen in der Straßen- und / oder Radverkehrsplanung
  • Sie zeichnen sich durch hohe Eigeninitiative und Selbstständigkeit aus.
  • Sie lösen Probleme strukturiert durch zielgerichtete Informationsgewinnung.
  • Sie haben eine gestärkte Kommunikationsfähigkeit.
  • Sie zeichnen sich durch Ihr nachgewiesenes Verhandlungsgeschick aus.
  • Sie sind teamfähig.
Wir bieten:
  • Freie Fahrt für Ihre berufliche Zukunft
  • Sie möchten uns mit Ihren Fähigkeiten unterstützen, den Verkehr im bevölkerungsreichsten Bundesland jetzt und in Zukunft weiter fließen zu lassen? Im Gegenzug bieten wir Ihnen einen langfristig sicheren Arbeitsplatz mit attraktiven Rahmenbedingungen - damit Sie sich bei uns wohlfühlen und ihr Potenzial voll entfalten können.
  • Flexible Verkehrs- und Zeitplanung: Arbeitszeitmodelle
  • Lebensentwürfe sind unterschiedlich - wir setzen uns mit Gleitzeit und verschiedenen Arbeitszeitmodellen für Ihre gesunde Work-Life-Balance ein. Kommt es einmal zu Überstunden, können Sie diese selbstverständlich in Ihrem Gleitzeitkonto ausgleichen.
  • Jederzeit mobil auf der Straße und im Job: Telearbeit/ Homeoffice
  • Es versteht sich für uns von selbst, dass Ihre Arbeit nicht zwingend an einen Ort gebunden ist. Lassen es Projektsituation und Ihre Position zu, bieten wir Ihnen alle Möglichkeiten zur Telearbeit bzw. mobilen Arbeit.
  • NRW bewegen und selbst vorankommen: Fortbildung
  • Es gehört für uns dazu, dass Sie sich fortlaufend weiterbilden können. Wir bieten über 200 verschiedene Seminare an, unter denen Sie bestimmt die finden, die Sie persönlich und fachlich voranbringen. Unsere Führungskräfte fördern wir mit für sie speziellen Programmen.
  • Ihre Entwicklung in Bewegung: Personalentwicklung
  • Wir legen großen Wert darauf, das Potenzial unserer Beschäftigten zu erkennen, zu erhalten und bedarfsgerecht zu fördern. Die Personalentwicklung erstellt Konzepte, Instrumente und Maßnahmen zur Förderung der berufsbezogenen Qualifikationen, die zur Bewältigung gegenwärtiger und zukünftiger Herausforderungen notwendig sind. Hierzu können Teamtrainings, individuelle Coachings, Potenzialanalysen, Strategien zur Konfliktlösung und Beratung bei der beruflichen Weiterentwicklung in Anspruch genommen werden.
Weitere Informationen:
Für uns gehört Diversität in jeder Hinsicht selbstverständlich zum Alltag. Mit unseren Arbeitsbedingungen bieten wir allen Menschen - ob jung oder alt, mit oder ohne Handicap und gleich welcher geschlechtlichen Zuordnung - gleiche berufliche Chancen und jede Unterstützung, um Beruf und Privatleben zu vereinen.

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