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Die Pflege, Betreuung und fachspezifische Versorgung der Bewohner/-innen, Planung, Durchführung und Dokumentation der Pflege, psychosoziale Betreuung demenziell erkrankter Bewohner/-innen, Hilfestellung bei der Nahrungs- und Flüssigkeitsaufnahme, die Pflege von Bewohner/-innen, Mitwirkung bei Arztvisiten und Ausführung ärztlicher Anordnungen, Anleitung der Mitarbeitenden, Kommunikation mit Mitarbeitenden, Bewohnern/-innen, Angehörigen und externen Beteiligten.
Eine engagierte, freundliche und aufgeschlossene Persönlichkeit, die Einfühlungsvermögen und Freude im Umgang mit älteren Menschen hat, eigenverantwortlich arbeiten möchte und kommunikativ, zuverlässig, teamfähig sowie gut organisiert ist.
- Eine vielseitige, interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit bei einem krisenfesten Arbeitgeber mit 175 Jahren Erfahrung
- Eine fundierte Einarbeitung durch erfahrene Mitarbeitende, Unterstützung durch ein engagiertes Team
- Sehr gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Das Tarifgehalt (AVR DD) liegt abhängig von Ihrer Berufserfahrung und Ihrem Deputat zwischen 3.610 EUR und 4.250 EUR brutto im Monat in Vollzeit
- Regelmäßige Gehaltserhöhungen sowie Weihnachts- und Urlaubsgeld,
- 31 Tage Urlaub
- Raum für eigenverantwortliches Arbeiten und Gestaltungsspielraum und Mitarbeit in einem freundlichen und engagierten Team
- Möglichkeit zum Leasen eines Jobrades
- Eine betriebliche Altersvorsorge und einen monatlichen Kinderzuschlag in Höhe von 90,57 EUR in Vollzeit
- Zuschüsse zu Gesundheitskosten (z. B. zur Geburt des Kindes)
- Monatlicher Inflationsausgleich von 200 EUR bei Vollzeit in 2024
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