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Volljuristin oder Volljurist (w/m/d)
Köln
Aktualität: 09.11.2024
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09.11.2024, Deutsches Zentrum für Luft- und Raumfahrt e. V.
Köln
Volljuristin oder Volljurist (w/m/d)
Über uns:
Steigen Sie ein in die faszinierende Welt des Deutschen Zentrums für Luft- und Raumfahrt (DLR), um mit Forschung und Innovation die Zukunft mitzugestalten! Mit dem Know-how und der Neugier unserer 11.000 Mitarbeitenden aus 100 Nationen sowie unserer einzigartigen Infrastruktur, bieten wir ein spannendes und inspirierendes Arbeitsumfeld. Gemeinsam entwickeln wir nachhaltige Technologien und tragen so zur Lösung globaler Herausforderungen bei. Möchten Sie diese große Zukunftsaufgabe mit uns zusammen angehen? Dann ist Ihr Platz bei uns!
Aufgaben:
- Juristische Unterstützung und Sicherstellung der umfassenden Rechtsberatung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter im Prozess Drittmittel managen des DLR und im dezentralen Drittmittelmanagement sowie den Instituten und wissenschaftlichen Einrichtungen im Drittmittelbereich.
- Juristische Vertragsverhandlungen einschließlich Vor- und Nachbereitung, z. B. juristische Projektbegleitung mit externen Partnern von der Projektplanungsphase intern und extern, Beantragung der Fördermittel, Gestaltung/Verhandlung geeigneter Verträge, laufende geeignete Anpassungen und Beantwortung von Rückfragen in der Projektdurchführung und in der Abwicklungsphase sowie ggf. lessons learned Evaluierung
- Entwicklung und Prüfung von Verträgen und Vertragsbedingungen/Allgemeine Geschäftsbedingungen
- Erstellen von Standardvertragsmustern, Ausarbeitung und Pflege von Vertragsmustern und -standards
- Beratung der Mitarbeitenden des Prozesses Drittmittel managen sowie der Ansprechpersonen in den Instituten und wissenschaftlichen Einrichtungen des DLR in allen relevanten juristischen, teils hoch komplexen Fragestellungen
- Erarbeitung/Durchsetzung von fachlichen Weisungen in rechtlichen einzelbezogenen Spezialfragen durch Entwicklung von spezifischen Standards und verbindlichen Vorgaben/Richtlinien
- Durchführung von juristischen Schulungen und Vorträgen im Rahmen des Schulungsprogramms der Organisationseinheit
- Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, Ihre gleitende Arbeitszeit mobil zu gestalten und gewährleisten damit eine äußerst flexible Arbeitsstruktur. Für unsere krisenfesten Jobs gibt es ein umfassendes Personalentwicklungsprogramm intern sowie mit externen Anbietern, ein betriebliches Gesundheitsmanagement und ein familienfreundliches Umfeld.
Qualifikationen:
- Abgeschlossenes Hochschulstudium der Rechtswissenschaften (Volljurist) mit zweitem juristischen Staatsexamen (Befähigung zum Richteramt)
- Nachweisbare einschlägige Berufserfahrung in vergleichbarem Umfeld
- Nachweisbare Kenntnisse im Verwaltungsrecht für Förderprojekte
- Vertiefte Fachkenntnisse in der Vertrags- und AGB-gestaltung, im gewerblichen Rechtsschutz und Wettbewerbsrecht
- Kenntnisse im Projektmanagement
- Sehr gute englische Sprachkenntnisse, mindestens Level C1
- Fähigkeit, komplexe Vorgänge sicher und zügig zu analysieren und in schriftlichen Vorlagen oder im mündlichen Vortrag nachvollziehbar darzustellen
- Bereitschaft, für die eigenen Ergebnisse Verantwortung zu tragen und auf Augenhöhe mit den Führungskräften und Vorständen zu kommunizieren
- Belastbarkeit
- Hohe Einsatzbereitschaft
- Interesse für die Forschungsgebiete des DLR gern gesehen
Wir bieten:
Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, Ihre gleitende Arbeitszeit mobil zu gestalten und gewährleisten damit eine äußerst flexible Arbeitsstruktur. Für unsere krisenfesten Jobs gibt es ein umfassendes Personalentwicklungsprogramm intern sowie mit externen Anbietern, ein betriebliches Gesundheitsmanagement und ein familienfreundliches Umfeld.
Unser Kontakt:
Fachliche Fragen beantwortet Ihnen gerne Frau Ramona Schlimbach telefonisch unter +49 2203 601-2765 . Weitere Informationen zu dieser Position mit der Kennziffer 98377 sowie zur Vergütung und zum Bewerbungsweg finden Sie online .
Weitere Informationen:
Das DLR steht für Vielfalt, Wertschätzung und Gleichstellung aller Menschen. Wir fördern eigenverantwortliches Arbeiten und die individuelle Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden im persönlichen und beruflichen Umfeld. Dafür stehen Ihnen unsere zahlreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur Verfügung. Chancengerechtigkeit ist uns ein besonderes Anliegen, wir möchten daher insbesondere den Anteil von Frauen in der Wissenschaft und Führung erhöhen. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen bevorzugen wir bei fachlicher Eignung.
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