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Sozialpädagoge/in (m/w/d) bzw. Sozialarbeiter/in (m/w/d)
Marktheidenfeld oder Lohr
Aktualität: 21.10.2024
Anzeigeninhalt:
21.10.2024, Landratsamt Main-Spessart
Marktheidenfeld oder Lohr
Sozialpädagoge/in (m/w/d) bzw. Sozialarbeiter/in (m/w/d)
Aufgaben:
- ASD (Allgemeiner Sozialer Dienst)
- Konkrete Kindeswohlgefährdungen (Reaktion auf Gefährdungen, Recherchen, Gefährdungseinschätzung vor Ort, Ergreifung und Durchführung der notwendigen Maßnahmen zum Schutz des Kindes)
- Verfahren beim Familiengericht (Führung von Klärungsgesprächen mit den Beteiligten einschließlich Hausbesuchen, Prüfung des Sachverhalts und Berichterstattung an das Gericht mit Einschätzungen und Empfehlungen für Entscheidungen durch das Familiengericht, Teilnahme an Gerichtsverhandlungen)
- Beratung von Familien in Trennungs- und Scheidungsangelegenheiten
- Jugendgerichtshilfe
- Jugendhilfe
- Fachdienst UMA (unbegleitete minderjährige Ausländer)
- Organisation, Begleitung und Abwicklung von Inobhutnahmen und vorläufigen Inobhutnahmen nach § 42 SGB VIII sowie von stationären Jugendhilfemaßnahmen nach § 34 SGB VIII
- Einleitung stationärer/ambulanter Jugendhilfemaßnahmen nach § 41 SGB VIII (Hilfe für junge Volljährige)
- Klärung des Hilfebedarfs, Kontakt mit Leistungserbringern, Organisation der Aufnahme, Hilfeplanfortschreibung vor Ort sowie außerplanmäßige Kriseninterventionen
- Begleitung zu medizinischen Alterseinschätzungen
- Bei Feststellung der Volljährigkeit: Beendigung der Jugendhilfe und Verbringung der jungen Menschen in eine Einrichtung für Erwachsene Geflüchtete (ANKER-Zentrum oder Gemeinschaftsunterkunft)
- Einrichtung von Vormundschaften für UMA
Qualifikationen:
- Ein abgeschlossenes Studium als Dipl.-Sozialpädagoge (FH) oder B.A. Soziale Arbeit (m/w/d) oder gleichwertig (Sozialpädagoge/Sozialarbeiter (m/w/d) mit staatlicher Anerkennung)
- Idealerweise Erfahrung in der Kinder- und Jugendhilfe
- Ein hohes Maß an Eigenverantwortung, eine gewissenhafte und selbstständige Arbeitsweise und sicheres Auftreten
- Idealerweise einschlägige Berufserfahrung
- Methoden-, Fach- und Sozialkompetenz
- Verhandlungsgeschick, Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Selbstreflexion
- Ausgeprägte Organisations- und Kommunikationsfähigkeiten
- Bereitschaft zur flexiblen Einbringung der Arbeitszeit
- Gute IT-Kenntnisse
- Idealerweise Führerschein der Klasse B sowie eigener PKW
- Ggf. Nachweis über Impfschutz bzw. Immunität gegen Masern gem. § 20 Abs. 8 IfSG
Wir bieten:
- Vergütung
- S 14 TVöD bzw.
- +
- Leistungsorientierte
- Bezahlung (LOB,
- Leistungsprämien)
- Anspruch auf Regenerationstag/e, Umwandlungstag/e und Zulage in Höhe von 180,00 Euro/Monat
- Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge in Höhe von zusätzlich 7,75% des Monatsentgelts
- Sinnstiftende Tätigkeit zur Verbesserung des Gemeinwohls
- Möglichkeit zur flexiblen Einbringung der Arbeitszeit durch Telearbeit, Homeoffice oder mobilem Arbeiten
- Personalentwicklungs- und Fortbildungskonzept
- Gesundheitsmanagement (u.a. Initiative gesunder Betrieb, Angebote über Betriebsärztin, etc.)
- Möglichkeit eines Fahrradleasings mittels Entgeltumwandlung (Deutsche Dienstrad)
Unser Kontakt:
Bei fachlichen Fragen: Frau Schmitt (09353/793-1514)
Bei personalrechtlichen Fragen: Frau Kühnlein (09353/793-1175)
Berufsfeld
Gesundheits-/Sozialwesen
Öffentlicher Dienst, Verwaltung
Behörden, Kommunen
Erziehung, Sozialer Dienst
Sozialwesen
Bundesland
Standorte
