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Sachgebietsleiter:in (w/m/d) Heizung / Lüftung / Sanitär
Frankfurt am Main
Aktualität: 09.08.2024
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09.08.2024, Stadt Frankfurt am Main - DER MAGISTRAT -
Frankfurt am Main
Sachgebietsleiter:in (w/m/d) Heizung / Lüftung / Sanitär
Über uns:
Das Amt für Bau und Immobilien ist als zentraler Ansprechpartner in Bau- und Immobilienfragen für alle städtischen Bedarfsträger zuständig, somit werden alle immobilienwirtschaftlichen Kompetenzen an einer Stelle in der Stadtverwaltung gebündelt.
Aufgaben:
- Leitung des Sachgebietes Heizung / Lüftung / Sanitär mit aktuell fünfzehn Mitarbeiter:innen einschließlich Dienst- und Fachaufsicht
- Personalführung, -förderung und -entwicklung sowie Koordinierung und Steuerung der Arbeitsabläufe im Sachgebiet
- Begleitung von sehr bedeutsamen und besonders verantwortungsvollen Projekten
- Mitwirkung bei der konzeptionellen Entwicklung von Standards für Neu-, Sanierungs- und Umbauten
- Teilnahme an der projektübergreifenden Zusammenarbeit mit den fachlichen Bedarfsträger:innen, Betreiber:innen und Nutzer:innen sowie Entwicklung einer gemeinsamen Ausrichtung zum Neubau und Erhalt der jeweiligen Gebäude
- Mitarbeit in Gremien, Projektgruppen und Arbeitskreisen und Repräsentanz in der Öffentlichkeit in Abstimmung mit der Amts- und Fachbereichsleitung
- Sonderaufgaben nach Weisung der Fachbereichs- und Abteilungsleitung
Qualifikationen:
- Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom (Univ. / TH / TU/ FH) / Master) in der Fachrichtung Technische Gebäudeausrüstung, Versorgungstechnik Heizung, Lüftung, Sanitär, Kälte und Gebäudeautomation mit mindestens 10-jähriger Berufserfahrung in der Planung, Projektsteuerung von Neubauten und Maßnahmen im Bestand
- Führungskompetenz und nachgewiesene Erfahrung in der Führung von Teams
- Sichere Anwendung der aktuellen Regelwerke im Bereich HLS
- Umfassende Kenntnisse der einschlägigen Vorschriften (z. B. VOL, VOB, HBO, HOAI) insbesondere im Vergaberecht und Projektmanagement
- Gute Kommunikationsfähigkeit
- Gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit, mindestens C1-Niveau nach dem europäischen Referenzrahmen
- Ausgeprägte Verantwortungs- und Einsatzbereitschaft
- Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen
- Genderkompetenz und interkulturelle Kompetenz
Wir bieten:
- Umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen, flexible Arbeitszeiten im Rahmen unserer Gleitzeitregelung, Telearbeit und mobiles Arbeiten
- Führungsverantwortung in einem vielseitigen Arbeitsumfeld
- Wertschätzende und offene Arbeitsatmosphäre sowie eine gute Zusammenarbeit
- Betriebliche Altersvorsorge und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung
Unser Kontakt:
Bei fachlichen Fragen wenden Sie sich gerne an Herrn Polz , Tel. (069) 212-38151 oder für weitere Auskünfte zum Bewerbungsverfahren an Frau Hofmann , Tel. (069) 212-75842.
Weitere Informationen:
Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung. Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht.
Berufsfeld
Öffentlicher Dienst, Verwaltung
Behörden, Kommunen
Technische Berufe, Ingenieurwesen
Immobilien, Bau, Finanzierung
Techn. Management, Projektplanung
Fertigung, Inbetriebn., Qualitätsw.
Installation, Wartung, Montage
Technische Leitung
Immobilien-Management
Bundesland
Standorte
